SEEtrust: maatschappelijk ondernemerschap in de praktijk

20 okt 09

SEEtrust: maatschappelijk ondernemerschap in de praktijk

Het gaat goed met het investeringsfonds SEEtrust dat onze collega Paul Keursten heeft opgericht! Hij werkt momenteel met zijn partners in Zuid Afrika - Nazi Mustapha en Jean-Ton Sprong - om de activiteiten van SEEtrust verder uit te bouwen.

 

De missie van SEEtrust is om ondernemen en ontwikkelen te combineren. Met middelen van investeerders - die een rendement ontvangen - ontwikkelt SEEtrust projecten die mensen in Zuid Afrika kansen bieden op ontplooiing. Momenteel werken ze bijvoorbeeld hard aan het bouwen van een school in Roodepoort.

 

Hoe het begon

Een ontmoeting met Susan was de start van SEEtrust. Susan runt al jaren een opvangcentrum voor jonge kinderen aan de rand van een 'informal settlement' nabij Johannesburg. Als de ouders werken, past zij op de kleintjes, zorgt dat ze kunnen slapen, dat er eten is. Een heel belangrijke, informele schakel in het maatschappelijk netwerk. En drijvend op haar eigen initiatief en ondernemersgeest. Susan regelt eten, opvang, naamsbekendheid...

 

Omdat een projectontwikkelaar in 2007 het land van Susan's dagopvang koopt, dreigt zij te moeten sluiten. Paul Keursten, op dat moment op bezoek in Zuid Afrika, besluit om te zoeken naar een alternatief. Als ze nou een ander stuk land kunnen kopen, zodat Susan haar initiatief kan voortzetten....?

 

Hij besluit om het door te zetten, en richt met Nazih Mustapha SEEtrust op. Samen zoeken ze investeerders. En een nieuwe formule is geboren. Op het stuk land waar Susan het Tschepang Centre voor kinderen runt wordt nu ook gebouwd aan appartementen en andere faciliteiten waar de bevolking baat bij heeft.

 

SEEtrust

Maar SEEtrust doet meer dan dat project... Vanuit het idee: via particuliere investeerders fondsen werven om activiteiten te ontplooien die mensen kans biedt op werk, die hun ontwikkelruimte vergroot. SEE staat voor Social and Economic Empowerment. Maar ook voor 'zien': mensen zien, kansen zien, elkaar zien, een toekomst zien. En 'trust' staat voor de feitelijke betekenis van een 'trust fund', maar ook voor vertrouwen: in mensen en hun toekomst, in hun vermogen en in de kracht van partnerschap.

 

Meer dan een investeringsfonds

SEEtrust is dus meer dan een fonds dat financiert. Het is een onderneming die projecten ontwikkelt en daarmee sociale voorzieningen, banen, huisvesting realiseert, op een financieel duurzame en gezonde basis.

 

Paul, Nazi en Jean-Ton werken nu aan meerdere projecten: naast het Tschepang Centre van Susan investeert SEEtrust nu ook in een plasticfabriek, een winkelketen en een project rondom 'the cradle of humankind' in Johannesburg. Nieuwsgierig wat ze met elkaar te maken hebben?

 

Maatschappelijk ondernemerschap

De rode draad in de projecten van SEEtrust, en het thema dat Paul na aan het hart ligt, is: sociaal en maatschappelijk ondernemerschap. Zelf formuleert hij het als volgt: 'SEEtrust is not a charity and is not about donating resources. Our approach is social entrepreneurial: investing money, talent and passion, in order to create an environment that enables people to create a better future for themselves. We start from local possibilities, talents, energy and opportunities. Building on these strengths enables local communities to create their own future and enables us to engage in a positive, personal and meaningful way.'

 

Vanuit dat vertrekpunt ontstaan zeer diverse SEEtrustprojecten. Die elk op een heel andere manier verschillende doelen combineren:

  • sociale ontwikkeling (educatie, kinderopvang, community development, opbouw van netwerken en expertise);
  • economische ontwikkeling (banen, inkomen in de locale gemeenschap, rendement voor investeerders, groei);
  • duurzaamheid (alternatieve energie, duurzame materialen, blijvende voorzieningen om alles in stand te houden);
  • schoonheid (esthetische kwaliteit die bijdraagt aan welzijn en kwaliteit van leven).

 

Website van SEEtrust: www.seetrust.com

Videoboodschap over SEEtrust

 


Andere interessante blogs op het thema “Kessels & Smit” voor jou geselecteerd:


Dit item is niet beschikbaar in het Nederlands.

9 nov



...

Buitenspelen! Ervaringen van 3 maanden Ďspelení bij K&S

27 jun

Buitenspelen! Ervaringen van 3 maanden Ďspelení bij K&S

In 2002 ben ik bij de gemeente Amsterdam gaan werken waar ik op verschillende plekken in verschillende rollen heb gewerkt. Om in 2014 te landen bij de Amsterdamse School, het leer- en ontwikkelinstituut van de gemeente Amsterdam. Het vak van ontwerpen vind ik geweldig en...

Dit item is niet beschikbaar in het Nederlands.

26 jun



...

Veiligheid & Mindset

28 mei

Veiligheid & Mindset

In sectoren als de industrie en de bouw is arbeidsveiligheid letterlijk van levensbelang. Leidinggevenden hebben een belangrijke rol in het sturen op een veilige cultuur en manier van werken in de organisatie. Vaak horen we leiders zeggen: “Ik heb weinig invloed op de veiligheidssituatie op...

In de maak: het K&S jubileumboek

4 apr

In de maak: het K&S jubileumboek

Vrijdagochtend 9.00u. In de mooiste kamer van ons pand op de Maliebaan zitten Derk van der Pol, Mara Spruyt en Marijke Boessenkool aan tafel voor het wekelijks jubileumboekoverleg. Want er is een jubileumboek voor K&S Nederland in de maak. Een boek waarin we wie en...

Storytelling van binnenuit

20 mrt

Storytelling van binnenuit

Samen met mijn collega Kirste den Hollander gaf ik onlangs een workshop storytelling. We kregen van deelnemers terug dat ze nieuwsgierig waren naar ‘hoe’ je het verhaal (van de organisatie) nu naar buiten vertelt. Iets waarvan deelnemers achteraf aangaven dat ze daar meer van gehoopt...

Een ongeval op het werk, doodnormaal

12 feb

Een ongeval op het werk, doodnormaal

Het is in Nederland niet vanzelfsprekend dat je ’s avonds gezond thuiskomt van je werk. In 2016 gold voor ten minste 2500 mensen dat ze met een ernstig letsel hun werkplek hebben verlaten. ISZW publiceerde in juni jl. een rapport over ernstige arbeidsongevallen. In het...

De impact van een leiderschapsprogramma

28 nov 17

De impact van een leiderschapsprogramma

Een leiderschapsprogramma ondersteunt managers in een grote internationale organisatie in hun ontwikkeling. In 2011 werd Kessels & Smit gevraagd om het programma te herontwerpen. In de afgelopen jaren ontvingen we veel positieve feedback van deelnemers en andere betrokkenen. We hadden echter nog geen compleet beeld...
vorige
1 2 3 ... 28 29 30
volgende