Macht in veranderen: wie betekenis geeft, maakt het verschil

Macht is een ongemakkelijk woord in organisaties. Het roept beelden op van doordrukken, manipulatie of zelfs doortrapte politieke spelletjes. We houden er daarom vaak liever afstand van. We spreken dan over “richting geven”, “faciliteren” of “draagvlak creëren”. Maar wie goed kijkt, ziet dat macht daarmee niet verdwijnt. Ze verandert alleen van taal.

In dit artikel verkennen we macht in relatie tot veranderen vanuit een sociaal constructionistisch perspectief.