Word jij onze nieuwe collega? Wij zoeken op korte termijn: een ervaren financieel administratief medewerker voor 24 uur per week

Word jij onze nieuwe collega? Kessels & Smit België is op zoek naar een organisatieondersteuner (50%). Je helpt ons om te blijven innoveren en biedt ondersteuning om de impact en zichtbaarheid van het werk van de 13 zelfstandig adviseurs van Kessels & Smit België te vergroten. Dit doe je door ons te ondersteunen in het implementeren en gebruiken van een nieuw e-learning systeem (MyLearningJourney) dat sinds kort live is.

Het Development Center (DC) is een aanpak die al aan het einde van de vorige eeuw werd ontwikkeld. Onder andere Harm Tillema schreef er over in een bundel die in 1996 verscheen. Als ontwerpers en begeleiders van DC’s raakten we onder de indruk van de impact van het DC op organisatieniveau, maar ook persoonlijk. Daarom schreven we een boek over de achtergrond van de aanpak en het DC. In de HRD Boekencast gaan we hierover in gesprek met Saskia Tjepkema en Suzanne Verdonschot.

Wij hebben vacatures voor een stageproject voor studenten onderwijskunde, (organisatie-)antropologie, communicatie, marketing, bedrijfskunde of arbeids- en organisatiepsychologie. Tijdens de stage werk je aan een boeiende en praktijkgerichte impactonderzoeksopdracht.

Het K&S LAB is de plek binnen Kessels & Smit, The Learning Company, waar je als startende adviseur werkt aan projecten op het gebied van leren, ontwikkelen en veranderen, die passen bij jouw talent. Vanaf september hebben we plek voor nieuwe, talentvolle adviseurs om onder de vlag van het K&S LAB bij Kessels & Smit, The Learning Company te komen werken. In onderstaand bestand vind je meer informatie en een omschrijving van wie we zoeken!

Sinds 2008 voert het Sociaal en Cultureel Planbureau het Continu Onderzoek Burgerperspectieven uit. Onze collega's Saskia Tjepkema, Joeri Kabalt, Martijn van Ooijen en Luc Verheijen verzorgden voor deze editie van het kwartaalrapport twaalf online groepsinterviews met uiteenlopende mensen uit het land. De centrale vraag: waar hopen zij in deze coronatijden op als het gaat om de toekomst van het land?

Wij hebben de komende tijd drie vacatures voor studenten in een richting als onderwijskunde, (organisatie)antropologie, bedrijfskunde of arbeids- en organisatiepsychologie die als onderdeel van hun stagetijd een boeiende en praktijkgerichte onderzoeksopdracht willen doen.

The AI Practitioner May "Open Issue" highlights voices new and old, with topics ranging from social justice to AI for post-pandemic recovery. To shine a light on these inspiring stories, we are hosting contributing authors to the May AIP issue in our upcoming FREE webinar on Thursday, June 3, 2021, at 11am ET.

Wat gaan mensen anders doén in hun werk na hun deelname aan een leertraject? En lukt ze dat ook in de dagelijkse drukte? Dat zijn vragen die we beantwoorden met impactonderzoek. Meer dan zeven jaar geleden evalueerden we voor het eerst op die manier een leertraject. Sindsdien hebben we tientallen impactonderzoeken gedaan, samen met onze klanten, vakgenoten, collega's en studenten. En nu is er ook een boek over. Dat je helpt om zelf impactonderzoek te doen.

Onlangs verscheen het tweede deel van de Verander Express: een interactieve ‘online’ Thinkshop waarin deelnemers kennismaken met verschillende perspectieven rondom het thema verandering. In deze hernieuwde versie van de verandertool, die speciaal is bedoeld voor teams in organisaties die verandering effectiever willen leren hanteren, lieten zeven veranderexperts zich door Ton ten Broeke interviewen over de thema’s Leiderschap, Aandacht en Participatie. De veranderexperts bekijken zelf als eerste de interviewfragmenten en gaan in gesprek.