Werken aan je team in Zweden

18 apr 13

Werken aan je team in Zweden

Eén met de natuur, de wind door de bomen, het geluid van de dieren in het bos en de krakende sneeuw of het getjilp van vogels. Collega Paul Buhrs heeft een bijzondere locatie in Jamtland Zweden waarin teams met elkaar kunnen werken. De setting maakt het mogelijk om in een ongedwongen sfeer met elkaar in gesprek te gaan over de essenties, belangen, twijfels en ambities.

 

Verbindingen

Paul: "Midden in het bos aan een meer in een prachtige witte (winter) of groene (mei – oktober) omgeving werken we aan de verbindingen in het team. Een team die het verschil maakt door oog te hebben voor de menselijke maat."

 

"We wisselen gesprekken af met actie. In de winter wandelen we naar de bevroren waterval, pakken een snowscooter of mennen een hondenslee. In de zomer wandelen we door het prachtige bos, varen, zwemmen of crossen met de mountainbike over de paden door de natuur. Of voor de nieuwsgierigen onder ons is het zelfs mogelijk om met een gids beren te spotten. s'Avonds in de houtgestookte hot tub, om het kampvuur of de open haard gaan de gesprekken verder. Een bijzondere en memorabele ervaring die je samen meemaakt en verbindend werkt."

 

Eerste reacties

Begin april is een eerste (management)team van start gegaan met 'het werken aan je team in Jamtland Zweden'. Via deze link kun je het programma voor deze dagen downloaden.


Deze eerste ervaring was intensief en betekenisvol. Enkele quotes:

  • 'Deze setting heeft het mogelijk gemaakt om verdiepende gesprekken te voeren en elkaar beter te leren kennen'.
  • Als reactie op de persoonlijke verhalen: 'ik snap nu veel beter waarom bepaalde dingen zo belangrijk voor je zijn en waarom je soms allergisch reageert op bepaalde gebeurtenissen'.
  • Op de samenwerking: 'ik denk dat we een modus hebben bedacht hoe we onze verschillen kunnen laten werken'.
  • 'Het is zo prettig om zonder tijdsdruk stil te staan bij waar het nu over moet gaan, ik heb echt de rust ervaren'
  • 'De afwisseling met actie en doen werkt bijzonder prettig, de dagen zijn omgevlogen'

 

Meer weten?

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Paul Buhrs: pbuhrs@kessels-smit.com.

 

 

Download Flyer_Zweden_april2013.pdf (1231 KB)

Andere interessante blogs op het thema “Activiteiten” voor jou geselecteerd:


Neem je talenten onder de loep

20 jun

Neem je talenten onder de loep

Weet jij eigenlijk waar je goed in bent? Heb je al eens stil gestaan bij wat jou energie geeft en wat energie vreet? Wat zijn die activiteiten waar je naar uitkijkt of waarbij je de tijd uit het oog verliest? ...

MADE als plek om uit te wisselen en te ontwerpen - 2

8 jun

MADE als plek om uit te wisselen en te ontwerpen - 2

Vorige week organiseerden we een ‘Make a Difference Event’. Geen jubileum of lustrumviering, geen strategische conferentie, maar een experiment om ruimte te creëren voor collectieve reflectie en onderzoek - door onszelf en anderen uit ons netwerk - naar de vraag: wat willen en kunnen we nog meer neerzetten om bij te dragen aan het welzijn en leervermogen van individuen, wijken en organisaties.

Het vorige blog beschreef de aanleiding en focus, hier een impressie van wat er gebeurde toen 250 betrokken en bevlogen mensen in één ruimte samen kwamen voor drie dagen, en we ze uitnodigden om hun verhalen, ideeën, vragen en dromen te delen en om te zetten in creativiteit….

De stad als spiegel

17 nov

De stad als spiegel

Sofie Hendrikx en Kris Snick zijn beide gepassioneerd door de energie, creativiteit en innovatie die ontstaat in steden. Terwijl we voor een teambuilding of het oplossen van een complex probleem vaak de rust en bezinning van de hei opzoeken, kiezen Sofie en Kris ervoor om teamdagen en interventies ook midden in de complexiteit en dynamiek van de stad te organiseren. Want net zoals de natuur, is de stad een bron voor leren en ontwikkeling.

Dit item is niet beschikbaar in het Nederlands.

22 okt 16



...

Lichte lessen uit Ghana

4 okt 16

Lichte lessen uit Ghana

Het gesprek stokt. Een wanhopige blik. “What question should I ask now?”, vraagt Mercy, één van de deelnemers aan de training Dialogue for Peaceful Change . Ik stel haar een wedervraag: “Wat denk je? Wat komt er als eerste in je op? Let go of...

Food for thought - FRIS! 2016

18 aug 16

Food for thought - FRIS! 2016

Ook dit jaar organiseerde Take a Step weer het event FRIS!. Het was een mooie middag waarin meerdere personen projecten en ideeën over de toepassing van het waarderend perspectief centraal deelden. Nina ging met Ilonka Ronkes Agerbeek en bezoekers van hun class in gesprek over de vraag hoe je meer rust en ruimte in je werk kunt creëren. In deze blog geven zij food for thought door terug te blikken op hun gesprek.

Dit item is niet beschikbaar in het Nederlands.

2 aug 16



...

Van experiment naar opmerkelijk naar patroon?

1 jul 16

Van experiment naar opmerkelijk naar patroon?

Weg werken of werken aan de weg? We doen het weer. Sterker nog, we zijn het nu aan het doen. Voor de start van de zomer en vakantie werken we op een andere plek. Een weg werk week . Om moet-jes weg te werken....
vorige
1 2 3 ... 23 24 25
volgende